Développeur·euse logiciel sénior, DevOps et infrastructure
TLDR
Conçoit et déploie des architectures cloud et des solutions backend robustes, en combinant DevOps, automatisation et observabilité, tout en guidant les équipes et les clients.
Qui nous sommes
Nous sommes une entreprise de technologie en plein essor, spécialisée dans le développement agile. Au cœur de tout ce que nous faisons, il y a les gens; c’est ce qui nous tient à cœur. Nous nous soucions sincèrement des clients et de leur environnement, et nous avons à cœur les grands rêves, les aspirations et l’avancement professionnel de chaque membre de notre équipe.
Nous croyons fermement que l’union fait la force, et c’est pourquoi nous sommes toujours à la recherche de nouvelles façons de bâtir des liens avec tous ceux qui nous entourent.
Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes : origines, personnalités, cheminements professionnels, langues... absolument tout. Ce sujet est pour nous l’occasion d’innovations concrètes comme d’apprentissages et d’échanges. Nous voulons que tout le monde se sente accueilli et à sa place dans tout ce que nous faisons.
Le plaisir, c’est aussi notre affaire. Chaque jour, nous nous levons avec la motivation de faire du monde un endroit plus efficace et plus agréable.
Aperçu du rôle
En tant que développeur·euse logiciel sénior avec une solide expérience en cloud, DevOps et infrastructure, tu conçois, développes et livres des solutions logicielles, des architectures et des infrastructures robustes pour nos clients. Tu combines de bonnes pratiques en développement logiciel avec une expérience concrète en environnements cloud, en environnements sur site, en automatisation, en déploiement, en observabilité et en opérations.
Tu es à l’aise de naviguer entre le développement backend, l’infrastructure, le CI/CD, les environnements cloud-native, la fiabilité et le leadership technique. Tu collabores étroitement avec des collègues techniques et non techniques, tu accompagnes les autres dans leur développement et tu aides les équipes à prendre de bonnes décisions techniques dans la livraison de solutions de calibre entreprise.
Les technologies ci-dessous te donnent un aperçu de notre stack. Avant tout, nous cherchons des personnes avec de solides bases techniques, du jugement, un bon sens des responsabilités et un fort potentiel de croissance.
Tes principales responsabilités
Le profil idéal
Tu maîtrises ces technologies
- Au moins une plateforme cloud majeure comme AWS, Azure ou Google Cloud
- Au moins un langage serveur majeur comme Java, Node.js/TypeScript, Python, Go, C# ou un langage similaire
- Le développement backend, la conception d’API et les systèmes distribués
- La virtualisation et la conteneurisation, idéalement dans un écosystème Linux
- Docker et des outils d’orchestration comme Kubernetes ou Docker Compose
- Les pipelines CI/CD et l’automatisation des déploiements
- L’infrastructure as code et les outils de provisionnement comme Terraform, CDK, CloudFormation, Bicep, Ansible ou des outils similaires
- Les microservices, les systèmes serverless ou les architectures cloud-native
- Les outils et services de monitoring et d’observabilité
- Les pratiques de tests comme les tests unitaires, d’intégration, fonctionnels, end-to-end ou de charge
- Les méthodologies modernes de développement comme Agile, Scrum, XP, Kanban, Shape Up, etc.
- La compréhension, l’estimation et l’optimisation des coûts cloud
- Les concepts de sécurité, de réseautique, d’identité et de gestion des accès
Si tu as de l’expérience avec ceux-ci, c’est un plus
Ce que nous offrons
Le processus pour ce rôle si ta candidature est retenue :
1. 20 min - Appel d’introduction avec un·e membre de notre équipe technique
2. 90 min - Entrevue en présentiel à nos bureaux
3. Présentation de l'offre
Consultez notre page carrières pour en savoir plus.
Seuls les personnes retenus dans le processus seront contactés.
Benefits
Equity Compensation
Salaire compétitif et contribution à ton régime d’épargne-retraite (REER)
Flexible Work Hours
Horaire flexible et liberté dans ta façon de travailler
Learning Budget
Formations
Activities
Activités
Paid Parental Leave
Programme parental
Paid Time Off
Congé sabbatique payé
Remote-Friendly
Possibilité de travailler de n’importe où jusqu’à 8 semaines par année
Wellness Stipend
Compte de dépenses pour le bien-être et la productivité
Osedea builds innovative digital solutions through software development, UX/UI design, and artificial intelligence. We cater to clients seeking to optimize their business processes and enhance operational efficiency, creating tailored technology that empowers organizations to thrive.
- Founded
- Founded 2011
- Employees
- 51-200 employees
- Industry
- Internet Software & Services