Fifty-Five is hiring a

Cloud & DevOps Engineer Associate

Paris, France
Full-Time

A propos de fifty-five :

fifty-five est une data-company d’un genre nouveau qui aide les marques à exploiter les données pour améliorer le marketing, les médias et l'expérience client grâce à une combinaison de services de conseil et de technologie spécialisés.

En tant que pilier data et marketing du Brandtech Group, nous offrons des services qui combinent le conseil en stratégie, les services de cloud, le conseil en média et l'expérience client.

fifty-five, c’est plus de 400 experts du numérique. Des digital consultants, des spécialistes du tracking et du média, des ingénieurs et des data scientists, travaillent tous en étroite collaboration pour fournir des conseils marketing de haut niveau et une assistance technique aux marques, dans tout type d'industrie, partout dans le monde.

Partenaire des annonceurs de la collecte à l'activation et l'exploitation des données, nous aidons les organisations à devenir de véritables entités omnicanales maîtrisant l'efficacité de leur écosystème digital et ses synergies avec le monde physique.

Basé à Paris, nous opérons sur 3 fuseaux horaires depuis nos 10 bureaux, situés à Paris, Londres, Genève, Milan, Shanghai, Hong Kong, Shenzhen, Taipei, Singapour et New York. fifty-five attache une importance particulière au bien-être de ses collaborateurs, ce qui lui a permis de figurer dans le classement Best Workplaces France en 2018.

Descriptif du stage :

Fifty-Five développe régulièrement des nouvelles solutions basées sur de la Data et du Machine Learning pour répondre aux besoins précis de ses clients (systèmes de recommandations de produits, détection d’anomalies, ranking …).

Pour développer ce type de solutions, 55 utilise des technologies open sources (Langages , Frameworks, modèles…), également des outils et des environnements de développement robustes qui nécessite des prérequis variés en termes de station de travail, des contraintes de sécurité, de disponibilité et plus adaptés au mode de travail hybride (local/remote).

Dans ce besoin d'exploration des solutions adéquates à l'échelle d'une entreprise, nous sommes à la recherche d’un stagiaire pour nous aider dans la réalisation (prototypage) ou l’évaluation (veille marché) des solutions innovantes permettant de mettre en place des environnements de travail en ligne (développement et autres).

À la fin de votre stage, vous saurez construire des environnements de travail en ligne sécurisés et tolérants aux pannes, maîtriser théoriquement et techniquement les concepts et les challenges cruciaux autour de l'automatisation, infrastructure cloud et DevOps en exploitant les principaux acteurs du cloud (AWS, GCP, Azure...) ou des solutions open source déployées et configurées par vos soins. Vous apprendrez à mettre en place des solutions et des fondations solides pour que les Développeurs, les Data Scientistes et les Data Analystes puissent facilement monter et utiliser un environnement de travail en toute sécurité.

Compétences et expériences :

  • École d’ingénieur et d’informatique (2/3° année), diplôme universitaire équivalent (BAC+4/+5)
  • Une bonne compréhension des enjeux liés à l’automatisation et l’infrastructure.
  • Familier avec les concepts et les outils de développement, build, automatisation et IaC (Gradle, Maven, Jenkins, GitLab, Terraform…).
  • Une bonne maîtrise des systèmes d'exploitations, notamment Linux.
  • Une première expérience sur le cloud est souhaitée.
  • Compétences en programmation (Python ou autres)
  • Maîtrise d'un outil de gestionnaire de code (Git).
  • Un bon niveau d’anglais est apprécié.

Les petits plus chez fifty-five :

  • Des locaux décorés proches de Saint-Lazare (Jardin, Terrasse, Ping-Pong, Baby-Foot, salle de sieste…)
  • Un environnement multiculturel avec des collaborateurs de plus de 20 nationalités différentes
  • Des valeurs centrées sur l’excellence, la bienveillance et le partage
  • Une formation continue (et reconnue) sur l’écosystème et les technologies du digital (formation initiale pour l’ensemble des nouveaux collaborateurs, puis sessions récurrentes de formation…)
  • Une importance particulière accordée à l’équilibre vie privée vie professionnelle dans le respect du droit à la déconnexion
  • La possibilité de s’investir dans des projets internes tels que The Data Hive (un projet “tech for good” à l'initiative de fifty-fivers, dont le but est de mettre leurs connaissances et leurs expertises à la disposition d'organisations caritatives) ou DEI@55 (un groupe de travail et de réflexion portant sur les sujets de Diversité, d'Equité et de l'Inclusion chez fifty-five)
  • Des afterworks hebdomadaires et des évènements organisés régulièrement

fifty-five encourage la diversité et s’engage à garantir une égalité de traitement de l’ensemble des candidatures reçues, sans distinction de genre, d’âge, d'origine, d'orientation sexuelle, d’état de santé ou d’opinion politique ou religieuse.

Rencontrez l’équipe fifty-five ! https://bit.ly/2T8hlHx

Rémunération : 1200 € si césure, 1400 € si fin d'études

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