Initiativbewerbung

Ihr Schlüssel zum Erfolg

Gestalten Sie mit uns die Zukunft des digitalen Datenaustauschs - auch ohne EDI-Erfahrung! 

Sie haben eine Leidenschaft für IT und digitale Prozesse und möchten die EDI-Welt kennenlernen oder Ihr Know-How einbringen und erweitern? 

Egal, ob Sie ein erfahrener Profi oder ein motivierter Quereinsteiger sind - bei uns sind Sie genau richtig. Als innovatives SaaS-Unternehmen, dass sich auf den elektronischen Datenaustausch spezialisiert hat, suchen wir Talente mit einer Affinität zu IT und im Besten Fall EDI-Erfahrung, die mit uns die Zukunft gestalten möchten. 

Ihr Schlüssel zum Erfolg

• Eine Begeisterung für IT und dgitale Geschäftsprozesse - Vorkenntnisse im EDI-Bereich sind von Vorteil
• Interesse oder Kenntnisse in den gängigen EDI-Formate wie EDIFACT, ANSI X12, VDA
• Interesse oder Kenntnisse im Bereich EDI Onboardings in einem ERP Umfeld auf Basis von Standardformaten wie IDOC´s, XML, CSV und JSON
• Motivation, sich in technische Themen einzuarbeiten und Ihre Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln
• Eine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit im Team
• Dank Ihrer fließenden Deutschkenntnisse stellt die Kommunikation mit DACH-Kunden für Sie kein Problem dar. Englisch und weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.

Was Sie bei uns erwarten können

• Flexibles Arbeiten neu definiert: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem hybriden Arbeitsmodell zu arbeiten, das Flexibilität und zugleich den persönlichen Austausch im Team fördert. Bei uns genießen Sie die Vorteile einer ausgewogenen Work-Life-Balance sowie 30 Tage Urlaub. Zudem ermöglicht unsere Vertrauensarbeitszeit Ihnen, Ihre Arbeitszeiten selbst zu gestalten und Eigenverantwortung zu übernehmen. Um Ihr Wohlbefinden kümmern wir uns ebenfalls: Freuen Sie sich auf kostenlose Getränke, Kaffee und frisches Obst in unseren Büroräumen.
• Entwicklungsmöglichkeiten für jeden: Bei eddyson gestalten Sie Ihre Entwicklungsreise aktiv mit! Bei uns kann sich jeder einbringen und dazu beitragen, Themen voranzutreiben. Zur fachlichen und persönlichen Entwicklung bieten wir individuelle Weiterbildungs­angebote sowie regelmäßige Feedbackgespräche an.
• Teambuilding und Gemeinschaft: Wir glauben an die Kraft des Miteinanders und fördern den Teamgeist durch regelmäßige Veranstaltungen, wie unser jährliches Sommerfest, das auch Ihre Partner/in und Kinder einlädt, sowie eine  Weihnachtsfeier im Kollegenkreis. Darüber hinaus bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Pausen kreativ zu gestalten – ob bei entspannten Spielen wie Tischtennis, Dart oder Billard in unserem Freizeitraum. Gemeinsame Erlebnisse, sowohl bei der Arbeit als auch in der Freizeit, stärken die Zusammenarbeit und machen das Arbeiten in unserem Team noch angenehmer.
  Kultur des Miteinanders: Unsere Unternehmenskultur basiert auf flachen Hierarchien, offener Kommunikation und einem respektvollen Miteinander. Ihre Ideen und Impulse sind nicht nur willkommen, sie sind unerlässlich! Bei uns beginnt die persönliche Du-Kultur mit Ihrer Unterschrift.
• Compensation and Benefits: Wir bieten Ihnen eine wettbewerbsfähige Vergütung, die sich an Ihrer Leistung und Position orientiert. Darüber hinaus profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie Hansefit, Corporate Benefits, vermögenswirksamen Leistungen (VWL), betrieblicher Altersversorgung (bAV) sowie Gesundheitsförderungsaktionen. Regelmäßige Team-Events und Aktivitäten fördern den Zusammenhalt und stärken unser Miteinander.