PMO (Project Management Office) COD132
TLDR
Lead the design and implementation of PMO governance and project management frameworks to prioritize life-saving projects and transform the Fire Safety market.
Venha fazer parte de um time que salva vidas todos os dias!
Com escritórios em Phoenix (Arizona), Reino Unido, São Paulo e Joinville, a JEM conta com mais de 400 colaboradores ao redor do mundo, todos focados em transformar o mercado de Fire Safety com equipamentos e projetos inovadores.
Se você tem vontade de crescer, quer se desenvolver como profissional em um ambiente dinâmico e desafiador, e ainda contribuir com um propósito real de salvar vidas, essa vaga é para você!
Principais Responsabilidades:
- Estruturar e implementar o PMO (Project Management Office), incluindo definição de modelos de governança, processos e frameworks de gestão de projetos;
- Gerenciar o portfólio de projetos, apoiando na priorização de demandas e na alocação eficiente de recursos conforme estratégia organizacional;
- Definir e padronizar metodologias, templates e boas práticas (Agile, Scrum, Kanban, Waterfall), garantindo consistência na execução dos projetos;
- Monitorar cronogramas, orçamento (budget), escopo e indicadores de performance (KPIs/OKRs), assegurando entregas dentro do prazo, custo e qualidade;
- Desenvolver e manter dashboards executivos e relatórios gerenciais para suporte à tomada de decisão estratégica;
- Atuar na gestão de riscos, mudanças e stakeholders, antecipando impactos e propondo planos de mitigação;
- Conduzir iniciativas de melhoria contínua e transformação digital, promovendo eficiência operacional e inovação;
- Apoiar líderes e equipes de projetos, garantindo aderência às práticas de governança e gestão;
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Promover a integração entre áreas e fortalecer a cultura de gestão de projetos na organização.
Requisitos Técnicos:
- Experiência sólida em gestão de projetos, programas e portfólio;
- Vivência na estruturação e maturidade de PMO (nível tático e estratégico);
- Conhecimento em metodologias ágeis e tradicionais;
- Gestão de indicadores (KPIs, OKRs) e dashboards (ex.: Power BI);
- Experiência com controle de orçamento, riscos e governança;
- Ferramentas: MS Project, Jira, Excel avançado, entre outras;
- Inglês fluente.
Formação e Certificações (desejável):
- Graduação em áreas correlatas (Administração, Engenharia, TI ou afins);
- Certificação PMP, PMO, Agile ou Lean Six Sigma (diferencial relevante).
Competências Comportamentais:
- Pensamento estratégico e visão sistêmica;
- Forte orientação a resultados;
- Capacidade analítica e tomada de decisão baseada em dados;
- Excelentes habilidades de comunicação e gestão de stakeholders;
- Liderança transversal e influência sem autoridade formal;
- Resiliência e adaptabilidade em ambientes complexos.
Benefícios e Cultura:
- Vale Refeição/Alimentação – Swile R$980,00;
- Totalpass & Wellhub (academias parceiras);
- Telemedicina: Orientação Psicológica, Financeira e Jurídica;
- Vittude – descontos em psicoterapia;
- Bônus anual (atrelado à performance do setor);
- 30 dias corridos de descanso remunerado após 12 meses de trabalho;
- Afastamento Maternidade remunerado de 4 meses;
- Afastamento Paternidade remunerado de 7 dias;
- Ambiente colaborativo, leve e focado em resultados;
- Aniversariantes do mês, happy hours e outras iniciativas internas de bem-estar.
Local de Trabalho e Estrutura:
- Localização: Av. Chucri Zaidan - SP ou Rua Max Colin - Joinville
- Horário: 11h às 20h
- Modelo: 3 dias presenciais + 2 remotos
- Contratação PJ (sem prazo determinado)
Benefits
Free Meals & Snacks
Vale Refeição/Alimentação – Swile R$980,00
Health Insurance
Telemedicina: Orientação Psicológica, Financeira e Jurídica
Collaborative, relaxed environment
Ambiente colaborativo, leve e focado em resultados
Paid Parental Leave
Afastamento paternidade remunerado de 7 dias
Paid Time Off
30 dias corridos de descanso remunerado após 12 meses de trabalho
Internal well-being initiatives
Aniversariantes do mês, happy hours e outras iniciativas internas de bem-estar