A01 - Chef de Projets (F/H)

Dimensions du poste

• Pilotage de prestations d'assistance métier SIRH en collaboration avec TGITS
• Pilotage au sens métier des opérations RH pour le Groupe en collaboration avec PSR, les métiers et TGITS.
• Gestion du SIRH pour la branche TGS
• Contribution aux projets de développement du SIRH Groupe dans les filiales du Groupe en favorisant l’appropriation du changement
• Gestion budget de près d’1M d’€
• Périmètre : HR4U - 59.000 utilisateurs HR4U (mars 2019), 248 filiales du Groupe,
• MSI Tool – 15 RRB et 800 Managers
• Clients : HR4U - RH des Branches du Groupe, un réseau de 112 Key Users, et 108 Super Key Users, - Correspondants : PSR, DRH Groupe, de Branches (EP, MS, RC, TS, GRP, HLD, TGS) et filiales déployées et à déployer
• Collaboration étroite avec les branches et filiales du Groupe, et en particulier avec TGITS et PSR
• Animation du réseau des Key Users de branches, des Key users locaux sur le périmètre métier RH

• Bonnes connaissances du Groupe & des pratiques RH holding, branches et filiales
• Expériences RH/Gestion de projets : 3 à 6 ans
• Capacités organisationnelles
• Forte capacités de gestion du changement et du service client
• Bonnes qualités relationnelles, d’écoute et capacité à travailler en réseau avec une forte parallélisassion des sujets
• Force de proposition et pragmatisme. Goût et aptitude au travail en équipe.
• Anglais opérationnel

Venez ! C'est super 

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