Alternance - Revenue Management & Marketing (H/F)
TLDR
Use data, marketing and yield management to grow revenue across an established sports and wellness park.
Description :
L’école ESG Montpellier, recherche pour son entreprise collaboratrice, dans le domaine du sport & bien-être, un.e Alternant(e) Revenue Management & Marketing en contrat d’alternance.
Missions :
Faire progresser le chiffre d'affaires de notre parc installe en utilisant la donnee, le marketing et le revenue management.
- Analyse de la performance
- Optimisation du chiffre d'affaires
- Mettre en place des stratégies de Yield Management.
- Pilotage economique
- Participer à la définition du pricing des nouvelles offres.
- Customer Marketing & Fidelisation
- Animation commerciale
- CRM
- Analyse
- Experience client.
- Veille concurrentielle & Intelligence marche
- Contribuer aux actions sur les réseaux sociaux.
- Analyser les performances commerciales.
- Suivre les indicateurs de vente.
- Proposer des axes d’amélioration et d’optimisation.
Profil :
Nous recherchons un profil titulaire d’un Bac+3 minimum (Licence ou équivalent) et préparant un Mastere Responsable Commercial. Une première expérience en vente ou relation client est un plus.
Vous maîtrisez idéalement:
- Excel / Google Sheets (TCD, formules avancées...)
- Power BI, Looker ou SQL (apprécié)
- ChatGPT, Claude, Make, n8n ou autres outils d'IA.
Qualités personnelles :
- Dynamisme, esprit d’initiative et sens du service.
- Autonomie, organisation et fiabilité.
- Excellent relationnel et posture commerciale.
- Orienté.e résultats.
Lieu de l'alternance : Valergue
Type de contrat : Apprentissage
Formation : Aucun frais ne sera à la charge des candidats
Rémunération Selon le profil et l'expérience
Benefits
Paid Time Off
Aucun frais ne sera à la charge des candidats
ALTERNANCE is an innovative job board designed specifically for students and recent graduates seeking opportunities in creative industries like fashion, design, and digital media. By connecting emerging talent with a network of educational institutions and employers, we facilitate a seamless transition from education to the workforce, ensuring that the next generation of professionals can thrive in their chosen fields.
- Founded
- Founded 2006
- Employees
- 201-500 employees
- Industry
- Education Services