Analista Sênior de SoD
TLDR
Revisar acessos a sistemas críticos, identificar conflitos de SoD e manter matrizes de riscos usando Excel, Power Query ou SQL.
Sobre a Stone:
Somos muito mais do que uma empresa de maquininhas! A Stone é uma empresa de tecnologia e serviços financeiros focada no(a) cliente.
Nascemos com o propósito de ser protagonistas na transformação da indústria de pagamentos, servindo o(a) empreendedor(a) brasileiro(a) e transformando seus sonhos em resultados.
Somos a maior empresa independente de meios de pagamentos do Brasil, com mais de quinze mil pessoas espalhadas pelas cinco regiões do país, em um cenário repleto de desafios e oportunidades. Valorizamos o trabalho em equipe, a flexibilidade, o desenvolvimento contínuo e os pensamentos disruptivos e incansáveis na busca de soluções para a nossa RAZÃO.
Nossa Cultura:
Por aqui, vivemos nossa cultura no dia a dia, guiados por esses 5 valores:
💚 O cliente é a razão
O cliente é o motivo pelo qual existimos e só temos sucesso se ele tiver sucesso.
⚡ Cabeça de dono
Fazemos o que é certo, do jeito certo, com responsabilidade e tecnologia para decidir melhor.
🎯 Direto ao ponto
Profundidade para entender e simplicidade para resolver.
🤝 Excelência é um jogo de equipe
Construímos um negócio de longo prazo, em time e com colaboração.
✨ Paixão em cada detalhe
Fazemos com paixão, atenção aos detalhes e vontade de surpreender para ajudar o cliente a vencer.
#HIBRIDOSP
Analista Sênior de SoD
Foco: Garantir que os acessos aos sistemas estejam aderentes às responsabilidades dos usuários, aos princípios de menor privilégio e às regras de Segregação de Funções.
Responsabilidades e Atribuições:
Revisar usuários, roles, grupos, permissions e actions de sistemas críticos;
Identificar conflitos de SoD dentro de um perfil ou pela combinação de diferentes acessos;
Avaliar a aderência dos acessos ao cargo, função e atividades executadas pelo usuário;
Construir e manter matrizes de conflitos de interesse e riscos de acesso;
Recomendar criação, revisão, desmembramento ou exclusão de perfis;
Avaliar exceções de acesso e a efetividade dos controles compensatórios;
Apoiar recertificações, projetos de IAM e definição de perfis baseados em RBAC;
Acompanhar planos de correção e preparar indicadores para reportes executivos.
Requisitos:
Experiência mínima de 5 anos em IAM, governança de acessos, riscos tecnológicos ou auditoria de TI;
Experiência com revisão de perfis, permissões, acessos privilegiados e recertificação;
Conhecimento de SoD, RBAC, menor privilégio, ITGC e ciclo de vida de identidades;
Conhecimento de frameworks como NIST, ISO 27001/27002, COBIT e CIS Controls;
Capacidade de analisar grandes bases de usuários e acessos, utilizando Excel, Power Query, SQL ou ferramentas similares;
Experiência com ferramentas de IAM, IGA, PAM ou GRC será considerada um diferencial;
Soft Skills: perfil analítico, comunicação clara, autonomia e facilidade de interação com áreas técnicas e de negócio.
Nosso pacote de Remuneração e Benefícios:
(itens com asterisco possuem regras específicas de elegibilidade, que serão explicadas pelos recrutadores ao longo do processo seletivo)
💸Salário Fixo
💰 Pacote de Remuneração Variável* (PLR, ILP ou Comissão - disponibilizado conforme a elegibilidade do cargo, não sendo um modelo de livre escolha)
🏥 Plano de Saúde e Odontológico com coparticipação (exceto para profissionais com deficiência que não possuem coparticipação)
🩺Hospital Virtual Verde: equipe de telemedicina disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana
💊Subsídio de medicamentos
🍽️ Vale Refeição e/ou Vale Alimentação - Pluxee* (exceto para cargos de Executivo(a) Comercial - 6hrs)
👶 Auxílio Creche (para crianças até 5 anos e 11 meses)
💙 Auxílio Filho com Deficiência
🛡️ Seguro de Vida
⛽Auxílio combustível ou auxílio deslocamento *
🏠 Auxílio home office * (apenas para contratos Híbridos ou Remotos)
🎁 Kit Acolhimento para novos pais
🏢 Convênio SESC*
📚 Benefício Educação - Plataforma interna de autodesenvolvimento (Studa e Biblioteca Stone)
🧠 Acolhe360º - Apoio emocional (gratuito)
💆 Quick Massage e Ambulatório*
Opcionais:
Wellhub - TotalPass - Pet Club - Flash - Férias&Co - VT - Allya - Parcerias educacionais
*Além das vagas afirmativas, todas as vagas Stone também são destinadas a pessoas com deficiência.
Benefits
Free Meals & Snacks
Vale Refeição e/ou Vale Alimentação - Pluxee* (exceto para cargos de Executivo(a) Comercial - 6hrs)
Health Insurance
Seguro de Vida
Home Office Stipend
Auxílio home office * (apenas para contratos Híbridos ou Remotos)
Learning Budget
Parcerias educacionais
Allya benefit
Allya
Paid Parental Leave
Kit Acolhimento para novos pais
Paid Time Off
Férias&Co
Wellness Stipend
TotalPass
Stone builds technology and financial services aimed at transforming the payments industry to support Brazilian entrepreneurship. As the largest independent payment solutions company in Brazil, we empower countless businesses across the country with innovative tools and personalized support.