StepStone Group
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(Senior) Sales Support Specialist (m/w/d)

€42.000 – €56.000 per year
This job is no longer available and isn't accepting applications.

TLDR

Coordinate enterprise sales operations, manage Salesforce quotes and orders, and optimize processes across sales, internal teams, and systems.

Um unsere Mission zu erreichen, suchen wir aktuell eine:n (Senior) Sales Support Consultant in Düsseldorf.

Als Teil unseres Business Consulting Teams unterstützt Du den Großkundenvertrieb im operativen Tagesgeschäft und sorgst dafür, dass Angebote, Aufträge und Prozesse effizient umgesetzt werden. Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen Vertrieb, internen Fachbereichen und unseren Systemen und trägst dazu bei, unsere Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu optimieren.

Deine Aufgaben 

  • Aktive Unterstützung des Großkundenvertriebs im operativen Tagesgeschäft und bei administrativen Prozessen. 
  • Erstellung, Bearbeitung und Verwaltung von Angeboten sowie Eingabe und Nachverfolgung von Aufträgen in Salesforce. 
  • Steuerung und Bearbeitung operativer Themen wie Reklamationen, Stundungen, Stornos und weiterer vertriebsnaher Vorgänge. 
  • Betreuung und Koordination vertriebsrelevanter Postfächer sowie Sicherstellung einer reibungslosen Bearbeitung eingehender Anfragen. 
  • Ansprechpartner*in für interne Stakeholder rund um Prozesse, Angebotsgestaltung und die Stepstone Produktwelt. 
  • Pflege von Kunden- und Auftragsdaten sowie Durchführung weiterer Backoffice- und Sachbearbeitungstätigkeiten. 
  • Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Prozesse und Workflows innerhalb des Teams.

Das bringst Du mit

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation. 
  • Erste relevante Berufserfahrung im Kundenservice, Vertriebsinnendienst, Sales Support oder einem vergleichbaren Umfeld, idealerweise mindestens drei Jahre. 
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, verbindliches Auftreten und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern. 
  • Hohe Kundenorientierung sowie ein vertriebsnahes Denken und Handeln.
  • Strukturierte Arbeitsweise, hoher Qualitätsanspruch und die Fähigkeit, mehrere Themen gleichzeitig zu koordinieren. 
  • Gute digitale Affinität sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse. 
  • Erfahrung mit CRM-Systemen, insbesondere Salesforce, ist von Vorteil.
  • Freude daran, bestehende Abläufe zu hinterfragen und Verbesserungen aktiv mitzugestalten.

Für uns als Gemeinschaft ist es wichtig, dass Du Dich nicht nur bei und mit uns wohl fühlst, sondern auch außerhalb der Arbeit. Denn Dein Job soll Dein Leben bereichern. Deshalb bieten wir Dir unter anderem folgende Vorteile: 

  • 30 Tage Urlaub + 1 Brauchtumstag + 2 extra Tage für Weihnachten und Neujahr 
  • Hybrides Arbeitsmodell (5 Tage Mobile Office / Monat nach der Probezeit)
  • Betriebliche Altersvorsorge 
  • Betriebliche Risikolebensversicherung 
  • Volunteer days  
  • Jobbike  
  • In-house Gym  
  • In-house Barista  
  • Vergünstigte Well-Hub Mitgliedschaft
  • Vergünstigtes Parken, Job- oder Deutschland-Ticket 
  • und Du kannst Deinen Hund mit ins Office bringen!

Unser Commitment

Gleiche Möglichkeiten für alle – das ist uns wichtig! Wir sind davon überzeugt, dass Diversität und Inklusion wichtige Elemente für unseren Erfolg als globales Unternehmen sind. Darum wollen wir die besten Talente für uns gewinnen, fördern und an uns binden. Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Weltanschauung, Alter, Familienstand oder anderen Merkmalen. 

Benefits

Health Insurance

In-house Gym

Hunde mit ins Office

und Du kannst Deinen Hund mit ins Office bringen!

Paid Time Off

Volunteer days

Remote-Friendly

Hybrides Arbeitsmodell (5 Tage Mobile Office / Monat nach der Probezeit)

Wellness Stipend

Vergünstigte Well-Hub Mitgliedschaft

StepStone Group is a leading online job platform that connects job seekers with companies, helping them find their perfect match. With a diverse portfolio of over 20 brands across more than 30 countries, we leverage data and technology to drive fair and equitable hiring. Our mission is straightforward: to ensure the right job for everyone by reshaping the labor market.

Founded
Founded 2007
Employees
500+ employees
Industry
financial services
Funding stage
Public
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Publicly traded (STEP)
Total raised
$200M raised
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