bei nuuEnergy
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Senior Strategic Project Manager (m/w/d) – München

€60.000 – €80.000 per year
This job is no longer available and isn't accepting applications.

TLDR

Set up cross-company operations and take key projects from 0 to 1, from new locations and tools to performance reviews and bonus systems.

nuuEnergy - Das sind WIR!

Unsere Mission: Wir bringen die Wärmewende in die Zukunft und bauen ein System für lokale Handwerks-Betriebe, das Qualität und Effizienz vereint. Das ist nicht einfach und viele sind hier schon gescheitert – bei Qualität, bei Kultur, bei Prozessen. Aber wenn wir diese Challenge meistern, gestalten wir die Zukunft einer ganzen Branche.
Konkret heißt das: Wir entwickeln das Betriebssystem für unsere Wärmepumpen-Standorte deutschlandweit — von Prozessen, über Kundenakquise und Handwerker-Hiring bis hin zu unserer eigenen Software.
Wir sind ein Startup im Aufbau: Vieles entsteht gerade erst, und genau dafür brauchen wir dich. Wir haben top Investoren im Rücken, ein starkes Gründer- & Führungsteam und die Motivation das Handwerk auf ein neues Level zu bringen.

Deine Aufgaben

Als Strategic Project Manager bringst du die wichtigsten Projekte von nuuEnergy von 0 auf 1 und steuerst als interner Sparringspartner der Gründer wesentliche Teile der Unternehmensentwicklung. 
Du packst dort an, wo es gerade am wichtigsten ist – über alle Themen hinweg, die im Unternehmen anfallen. Das reicht von internen Operations über die Durchführung einer Performance Review bis zum Aufbau eines neuen Standorts oder der Einführung eines Bonus-Systems. Du bist Generalist/in: Du arbeitest dich schnell in neue Themen ein, bringst sie ins Laufen und übernimmst da, wo es noch keinen klaren Owner gibt. Kein Verwalter-Job, sondern ein Macher-Job.
Deine Aufgaben
  • Interne Operations am Laufen halten und Prozesse aufsetzen, mit denen das Unternehmen sauberer und effizienter arbeitet.
  • Wichtige Projekte quer durchs Unternehmen eigenständig umsetzen – von 0 auf 1, egal ob Standortaufbau, Bonus-System oder neues Tool.
  • Operative Themen mit den Standorten und Leads anpacken: Performance Reviews durchführen, Standards etablieren, konkrete Probleme lösen.
  • Da einspringen, wo gerade kein klarer Owner da ist, und Dinge zu Ende bringen.
  • Cross-funktional mit allen Leads zusammenarbeiten und Entscheidungen vorbereiten.
    Die Gründer im Tagesgeschäft entlasten, damit der Großteil ohne sie läuft.

Dein Profil

  • Deutsch auf C2-Niveau und wohnhaft in München
  • Echte Startup-Erfahrung: Im Aufbau (z.B. Venture Building, Early Stage, Wachstums-Phase) – kein Corporate-Hintergrund.
  • Builder Mindset: Du bist Generalist/in und packst gerne selbst an.
  • KPI-fokussiert: Du steuerst mit Zahlen, nicht mit Bauchgefühl.
  • Persönlichkeit: Hungrig, hohe Arbeitsbereitschaft, Lust auf Aufbauen unter Unsicherheit.
  • Mobilität: Reisebereitschaft zu unseren Standorten.
  • Branchenerfahrung: Wärmepumpen, Energie, Handwerk, Bau oder dezentrale Servicemodelle (Logistik, Retail, Franchise etc.).

Was dich bei uns erwartet

  • Zusammenarbeit mit einem erfahrenen und motivierten Gründer & Leadership-Team
  • Verantwortung und Impact ab Tag eins.
  • Fixgehalt plus Bonus plus relevante Unternehmensbeteiligung (VSOP) – du baust mit auf und partizipierst am Erfolg.
  • Maximaler Gestaltungsspielraum in einem schnell wachsenden Markt.

Klingt nach dir?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Benefits

Equity Compensation

relevante Unternehmensbeteiligung (VSOP)

Maximum creative freedom in a fast-growing market

Maximaler Gestaltungsspielraum in einem schnell wachsenden Markt.

bei nuuEnergy is a Munich-based climate-tech startup that transforms heating solutions through innovative heat pump installations and comprehensive services. We empower local craftsmanship and regional teams to provide customers with effective and sustainable solutions for reducing emissions and cutting long-term costs.

Founded
Founded 2023
Employees
11-50 employees
Industry
information technology and services
Funding stage
Seed
Total raised
$6.7M raised
Last funding
Raised February 2026
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