First Call - Programa de Formação de SDR
TLDR
Treinamento estruturado em prospecção e qualificação de SDR com mentoria próxima e trilha de carreira clara: SDR Jr → SDR Pleno → SDR Sr → Account Executive.
O seu sucesso começa com uma primeira ligação.
Estamos abrindo uma turma do First Call, o programa de formação de SDR pensado para quem quer começar em vendas B2B com estrutura, treinamento e acompanhamento próximo desde o primeiro dia.
O que você vai fazer
Prospectar e qualificar potenciais clientes, seja ativamente (outbound) ou atendendo quem já demonstrou interesse (inbound), conforme a necessidade da operação;
Realizar contatos por telefone, e-mail e redes sociais, seguindo cadências de prospecção;
Identificar dor, momento e fit do potencial cliente (lead) com a solução;
Agendar reuniões qualificadas para o time de Closers;
Registrar e manter atualizadas as informações no CRM;
Participar de treinamentos, simulações e sessões de feedback ao longo do programa.
Quem estamos buscando
Buscamos pessoas no início de carreira que já tiveram contato com meta, atendimento ao cliente ou rotina orientada a resultado. Isso pode incluir vivências como:
Telemarketing ou televendas;
Atendimento ao cliente / SAC com meta, retenção ou upsell;
Customer Success com componente comercial;
Estágio em área comercial, atendimento ou relacionamento com cliente;
Vendas em varejo ou loja física, especialmente com meta individual ou coletiva;
Também é bem-vindo (não obrigatório) experiência em vendas, atendimento com meta, CS comercial, varejo, telemarketing ou SDR/BDR júnior!
O que oferecemos
Treinamento estruturado em prospecção, qualificação e fundamentos de vendas B2B;
Acompanhamento próximo com liderança, trainer e profissionais experientes da operação;
Modelo de buddies com SDRs experientes do time;
Participação em role-plays, simulações e feedbacks práticos;
Trilha de carreira em vendas, mediante entrega de resultados e alinhamento cultural: SDR Jr → SDR Pleno → SDR Sr → Account Executive ou liderança;
Contratação CLT desde o primeiro dia;
Remuneração: 2.800
Rotina e localização
Rio de Janeiro, 100% presencial durante as 11 semanas do programa, após o término do programa modelo híbrido 2x presenciais;
Segunda a sexta, das 9h às 18h;
Acompanhamento próximo, com feedbacks frequentes e avaliações semanais (critérios técnicos e comportamentais);
A continuidade no programa está condicionada à evolução, performance e aderência ao modelo, dentro das 11 semanas de duração!
Como será o processo seletivo?
Nosso processo foi pensado para conhecer seu potencial, sua forma de se comunicar e sua disposição para aprender!
1. Inscrição e triagem
Analisaremos as informações da candidatura e alguns critérios essenciais para participação no programa.
2. Avaliação on-line
Você realizará dois testes de fit cultural que leva 20min, e além de responder algumas perguntas em vídeo para que possamos conhecer melhor sua motivação.
3. Encontro presencial em grupo
As pessoas selecionadas participarão de uma experiência presencial no Rio de Janeiro. Durante o encontro, teremos:
apresentação do programa e da empresa;
atividades individuais e em grupo;
desafio prático relacionado à rotina comercial;
momento de feedback e nova tentativa;
conversa breve com nossa equipe.
Não esperamos experiência profunda em vendas ou conhecimento técnico avançado. Porém, é importante chegar à etapa tendo pesquisado minimamente sobre o papel de SDR e sobre a Doctoralia. Queremos observar sua preparação, comunicação, capacidade de aprender, colaboração, organização das ideias e reação a novos desafios.
4. Alinhamento individual, decisão e proposta
Ao final do encontro presencial, cada participante terá uma conversa individual com a nossa equipe para aprofundarmos alguns pontos da trajetória, motivação e disponibilidade para o programa.
Depois dessa etapa, entraremos em contato com as pessoas aprovadas para compartilhar a decisão final, os próximos passos e a proposta de contratação.
Importante: a etapa presencial acontecerá no Rio de Janeiro e terá duração aproximada de quatro horas. As datas e orientações completas serão informadas com antecedência.
Toda ligação começa em algum lugar. A sua pode começar aqui.
Benefits
Paid Time Off
Contratação CLT desde o primeiro dia
Remote-Friendly
Rio de Janeiro, 100% presencial durante as 11 semanas do programa, após o término do programa modelo híbrido 2x presenciais
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